Bedrijfsvoering en HRM

Aandacht voor Human Resource Management betekent aandacht voor de meest waardevolle schakel binnen een organisatie: de medewerkers die individueel en collectief het succes van de organisatie bepalen. We hebben het onder meer over zorg voor aannamebeleid, ontwikkeling van mensen, sociale zekerheid, beloningsstructuren en arbeidsvoorwaarden.

Human Resource Management vormt een belangrijk onderdeel van bedrijfsvoering. Gezond en tevreden personeel is immers bepalend voor de kracht van de organisatie. Dit geldt inmiddels eveneens voor informatie management. Goed werkende, geautomatiseerde informatie- en communicatiekanalen zijn essentieel voor het voortbestaan van de organisatie. Beide aandachtsgebieden zijn daarom in ons opleidingsaanbod van Bedrijfsvoering opgenomen.

Zowel van (HR-)professionals als managers verwachten we dat zij goed op de hoogte zijn van wat leeft op het gebied van HRM. We zien de functies van beide doelgroepen beetje bij beetje veranderen. De (HR-)professional krijgt steeds meer adviestaken en minder uitvoerende administratieve taken. Deze omslag vergt kennis van bedrijfsvoering en rechtspositie. Voor HR-professionals die met complexe vraagstukken te maken hebben, bieden wij de leergang krachtige HR-adviseur. De verschuiving van taken heeft tevens gevolgen voor de functie van de manager. Door de centralisering van uitvoerende diensten zien we dat managers weer zelf verantwoording dragen voor fi nancieel management en de personele aangelegenheden zoals het voeren van diverse personeelsgesprekken. Dit ziet u in ons opleidingsaanbod terug.

Managers en professionals die de raakvlakken tussen vakdisciplines willen verkennen, bieden we de leergang publieke bedrijfsvoering. In deze opleiding bekijken we verschillende onderdelen van de bedrijfsvoering vanuit diverse gezichtspunten van de organisatie. Eén van de vakdisciplines die een steeds belangrijker plaats binnen organisaties inneemt is informatiemanagement. In samenwerking met Het Expertise Centrum (HEC), de Erasmus Universiteit en de Universiteit van Tilburg verzorgen we daarom de postdoctorale opleiding Master of public informationmanagement.